最近，诸暨市枫桥镇枫源村成立了一个新的社会组织——我们老兵服务社。服务社代办员挨家挨户上门走访全村的62名退役军人，讲解相关政策，了解家庭情况，听取他们的意见建议。“今后，有任何困难和问题，都可以就近向村里反映，这是对我们最好的关爱。”退役军人楼众根高兴地说。

　　作为“枫桥经验”的发源地，枫桥镇大力培育发展社会组织，共涌现出各类社会组织277家，有2.3万余人参加，平均每3人中就有1人加入了社会组织。各类社会组织，已成为枫桥社会治理的重要力量。

　　每逢晚上，人们常常会发现有一支“红枫义警”志愿者队伍，风雨无阻巡逻在枫桥古镇的大街小巷。这支队伍由企业主、企事业单位职工、社区干部和居民等自发组成。“成立一年来，义警队员已发展到119名，申请加入的超过2000人。”枫桥派出所教导员吴嘉军透露，“红枫义警”广泛参与到治安巡逻、法制宣传、安防教育、纠纷调解、文明劝导等领域中来，成为不可或缺的平安“新警力”。

　　在村级层面，枫桥镇推行“5+X”村级社会组织标准化建设，要求每个村必备乡贤参事议事会、红枫义警协会、乡风文明理事会、580志愿服务协会、邻里纠纷调解会5个社会组织，并根据实际建立个性化组织，如“枫桥经验”宣讲队、红十字协会、文艺宣传队等。

　　“社会组织多了，村庄治理更省心了。”在枫源村，共活跃着10个社会组织。村委主任骆根土告诉记者，原先村民遇红白喜事常大操大办，反复劝说成效不明显。乡风文明理事会成立后，用上了顺口溜等接地气的宣传手段：“红白喜事控桌量，一般不超三十张”“红事一千还可降，白事八百还可省”……渐渐地，红白事桌数下降了、菜肴减少了，香烟红包能省则省，用鲜花替代炮仗花圈，新的风尚不断弘扬。村邻里纠纷调解会成立后，老干部、退休教师、调解队员们更是主动了解村情民意，普及法律知识，实现矛盾纠纷100%就地化解。

　　“坚持党建引领、需求导向、专业管理，广泛发动群众参与基层治理。”枫桥镇党委书记金均海说，如果说政府治理是纵向到底的经线，那么社会组织就是横向到边的纬线，经纬交错织就了牢不可破的乡村治理网格，形成共建共治共享的治理格局，为建设平安枫桥打下了坚实的基础。

　　枫桥经验在基层

　　进入新时代，面对新问题，诸暨市枫桥镇依托社会组织这一载体，发动和组织群众参与社会治理，使治理方式由一元治理变为多元治理，群众由治理对象变为治理主体，在实践中释放出强大能量。

　　新时代，呼唤新实践。枫桥的做法启示我们，创新发展“枫桥经验”，要正确把握变与不变的关系，既要坚持其核心内涵，又要与时俱进创新方法手段。千难万难，发动群众就不难。只要坚持以人民为中心，完善多元共治的社会治理机制，打通基层治理的“最后一公里”，就一定能打造升级版“枫桥经验”，守护一方平安，共享文明和谐。