近日，记者从嘉兴市总工会七届六次全委（扩大）会议上获悉，今年嘉兴市总工会将开展“走千企送服务，助发展建新功”专项行动，着力把全市广大工会干部和职工群众的思想、行动凝聚到全市三级干部大会精神上来，全面深化“两年”和“三服务”活动，全力助推嘉兴高质量发展。

　　根据专项行动总体部署，全市各级工会干部将深入千家企业走访服务，破解企业发展难题，特别是民营企业和生产经营有困难的企业。服务内容包括宣传我市“高质量发展70条”政策，听取企业生产经营情况，收集企业的需求和期盼，帮助企业解决高质量发展过程中遇到的困难。同时，宣讲劳模精神、工匠精神、劳动精神，引领职工为企业发展献计出力、建功立业。还将帮助解决职工群众反映强烈的问题，深化和谐企业、园区创建工作，促进企业健康发展。

　　为实现以高质量项目推进高质量发展，市总工会将联合市发改委开展全市“百年百项”重大项目立功竞赛。立功竞赛将以“六比六赛”为主要内容，包括比质量、赛工程创优争一流，比安全、赛文明施工保安康，比进度、赛科学施工保工期，比投资控制、赛精益管理增效益，比科技创新、赛技术创新促发展，比廉洁、赛廉政工程促和谐，充分激发广大建设者的劳动热情和创造活力，又好又快建设“百年百项”。

　　高质量发展离不开高素质的人才队伍。今年，市总工会将全方位开展职业技能提升活动，增强职工创新能力。其中，“百万职工技能大比武”活动，将带动全市企业广泛开展岗位练兵、技能竞赛，推动技能竞赛由完成产值、加班加点向提高经济效益、科技创新、提升劳动者素质转变。同时，还将推动建立“长三角一体化”职工技术交流创新联盟，加强长三角地区劳模、工匠、职工技术服务队和创新工作室交流，协同举办技能竞赛，为人才培训、交流、提升、合理流动和各类资源共享创造条件。

　　在“百名高技能人才晋级，千名技能带头人培养，万名一线职工培训”行动中，市总工会将与职业院校、工会职校、工人文化宫和社会组织等培训机构、基地联系联动，举办就业招聘专场活动，帮助企业解决招工难、用工难问题。还将举办机关、企事业单位窗口工作人员文明礼仪、优质服务培训，在职工中牢固树立“人人都是营商环境，处处事关营商形象，个个都有营商责任”理念，不断优化营商环境。