6月13日,浙江省老年大学智慧校园试点启动仪式在金华市举行。省委组织部副部长、老干部局局长鲍秀英,市委常委、组织部长郑敏强,省委老干部局副局长诸春华等参加活动。
信息化、智慧化是推动高质量发展的强大动力,是老干部工作转型发展的“助推器”。金华市委、市政府一直高度重视信息化和智慧城市建设,并将数字经济作为新常态下撬动转型升级、实现赶超发展的“一号产业”来抓。在老干部工作领域,金华市坚持把智慧校园作为“六个校园”建设的重要一环,已初步形成“信息化+党建标准化”“信息化+精准服务”“信息化+阵地建设”的工作格局。
会议强调,老干部工作要敢于拥抱互联网时代。全省老年大学智慧校园试点工作,既是老干部工作领域深化“最多跑一次”改革的具体实践,也是助力金华智慧城市建设、优化公共服务的有力抓手。金华市将以此为契机,在思想认识上求深化,切实把试点工作作为一项重要政治任务,积极运用互联网、大数据思维,主动以信息化驱动精准化,推动老干部工作更新理念、提质增效。在试点应用上求突破,努力构建“互联网+”条件下的老年大学教学、管理、服务新模式。在经验总结上求质量,着力为智慧校园项目全面普及探路先行,不断积累金华经验、打造金华样板。
6月13日,浙江省老年大学智慧校园试点启动仪式在金华市举行。省委组织部副部长、老干部局局长鲍秀英,市委常委、组织部长郑敏强,省委老干部局副局长诸春华等参加活动。
信息化、智慧化是推动高质量发展的强大动力,是老干部工作转型发展的“助推器”。金华市委、市政府一直高度重视信息化和智慧城市建设,并将数字经济作为新常态下撬动转型升级、实现赶超发展的“一号产业”来抓。在老干部工作领域,金华市坚持把智慧校园作为“六个校园”建设的重要一环,已初步形成“信息化+党建标准化”“信息化+精准服务”“信息化+阵地建设”的工作格局。
会议强调,老干部工作要敢于拥抱互联网时代。全省老年大学智慧校园试点工作,既是老干部工作领域深化“最多跑一次”改革的具体实践,也是助力金华智慧城市建设、优化公共服务的有力抓手。金华市将以此为契机,在思想认识上求深化,切实把试点工作作为一项重要政治任务,积极运用互联网、大数据思维,主动以信息化驱动精准化,推动老干部工作更新理念、提质增效。在试点应用上求突破,努力构建“互联网+”条件下的老年大学教学、管理、服务新模式。在经验总结上求质量,着力为智慧校园项目全面普及探路先行,不断积累金华经验、打造金华样板。