7月起，杭州开始调整2019年度住房公积金缴存基数。此次缴存基数为2018年职工个人月平均工资，上限为杭州市2018年职工月平均工资的3倍，即25950元；下限为政府公布执行的当地最低工资标准（杭州主城区、萧山区、余杭区、富阳区为2010元）。2019年新录用职工的缴存基数不作调整。

　　从单位性质看，机关事业单位、其他组织住房公积金缴存比例为12%；企业缴存比例则按杭州住房公积金管委会的相关规定执行。

　　据悉，此次缴存基数调整工作于7月1日至9月30日进行。调整后的缴存基数执行期限为2019年7月至2020年6月。其中，2019年7月至调整当月之间少缴部分的住房公积金，单位在调整后应予以补缴。

　　市人力社保局提醒，此次缴存基数调整主要采用网上调整的方式，具体由单位经办人登录浙江政务服务网，选择“登录-法人登录”，注册或使用账号登录后，经刷脸认证进入公积金网厅，选择“杭州”—“市公积金中心”—“住房公积金基数调整”事项进行办理。