浙江在线12月23日讯（浙江在线记者 卢英）近日，在临安区小城镇整治工作打擂比武工作中，玲珑街道机关党员干部和夏禹桥村全体党员开启“5+2”“白+黑”“晴+雨”的工作模式，全力以赴在一线整治中，充分发挥党建引领作用，受到了群众的肯定，在前期省级验收中取得了不错的成绩。

　　为了推进项目实施的速度，保证工程质量。玲珑街道探索实施“2+5”工作法，“2”即推行项目推进领办制、拆整行动包保制，“5”即建立和完善日上报、周例会、月督查、通报和会商制度。

　　在施工期间，党员干部领办项目，每天跑现场、找问题、促进度、抓质量。对没有封闭的工地入口，摆放警示标志，第一时间消除不必要的安全隐患；对于乱堆的杂物，进行集中清理，打造美丽庭院。

　　在两大机制的统领下，5项工作举措成为具体推动的方式方法。自实行“2+5”工作法以来，期间召开工作例会80余次，现场办公协调解决问题1500余项，查处安全隐患16起，有力地推进了全域整治和项目进度。