浙江在线-缙云新闻网8月3日讯(通讯员 陈淳慧) 在缙云县壶镇镇境内,有这样一家专业从事户外休闲用品生产和经营的跨境电商企业,十年间,为近千名普通人搭建起了就业平台。它就是创办于2009年的缙云县菲尔休闲用品有限公司,主要生产藤编家具、铸铝家具等休闲用品。
“公司创办的第二年,我就来这里编藤了。我在这个车间干了整整10年了。刚开始的时候工资不高,现在越做越多了,最多的时候一个月可以赚7000元……”吕大妈一边编着藤条,一边笑着说道。
这位大妈叫吕崇珍,今年65岁,壶镇镇山河村人,是编藤车间里的一位编藤工。在编藤车间里,像吕崇珍这样的编藤工还有108人,他们主要来自壶镇及周边乡镇的村民,还有部分来自外省。车间里的编藤工序较为复杂,每一个大大小小的家具都是由编藤工一根一藤纯手工编织,里头的熟练工人工龄基本都是几年甚至是十年以上的。
“我做编藤有十多年了,以前是在海宁做藤编。去年经朋友介绍我们夫妻俩就来到这家公司,订单多的时候我们俩人一个月有近3万工资。”来自四川的罗龙非常高兴:“没想到,在这个山区镇的工资比海宁还要多!”
据悉,这个编藤车间是公司生产效益的核心部门,生产的编藤家具在装配车间就直接打包进集装箱出口国外。刚刚过去的6月份,光这个车间的产值就有1000多万元,今年预计总产值可以达到2亿元。
除了车间里工艺较为复杂的编藤,在缙云县范围内,公司还有31个直营点,约有200多人,一个直营点最多的人数有50个人。比如壶镇的沈宅、宫前、北山和白竹等村都有固定点,附近乡镇如大源镇、东方镇等也有多个固定点。今年,公司与大源镇的强村公司签了合作协议,由强村公司牵头带动各个村的加工点。
县外邻近的如龙泉、景宁、永嘉、临海,省外的有江西九江等地都有加工点,共有30多个加工点,300多人的加工队伍。
这些直营点的编藤工序相对来说较简单,公司定期对这些直营点的编藤产品进行检查,对各点的经纪人和编藤人员进行技术指导和业务培训,确保车间外生产的每个产品质量一一过关。
“每个月公司付给各加工点的加工费近300万元,一个7人左右的直营点,每个月的加工费有近10万元,每个人每月大概平均有5000多元的收入。”公司加工点负责人介绍说。
公司从原材料采购,到精加工,再到编藤,最后打包直接出口国外,实行一站式管理模式,现已与北美、欧洲、澳大利亚等国家地区客户建立稳定的贸易关系。因部分产品要在亚马逊上进行销售,公司成立了INC公司,通过跨境电商将产品销往海外。
外销渠道市场稳,前景好。2018年,公司董事长赵敏杰在美国洛杉矶创办了第三家企业——OUTER公司,公司主要针对产品研发、设计、运营和销售,以高端定制为主,去年有6500万美金的销售额,预计今年12月底将实现1亿的销售额。公司成立初期做过天使轮融资,2020年9月完成了A轮融资,红杉资本领投,梅花资本和险峰资本跟投,今年开始第二轮融资,力争4年内实现上市。
“现在我们省正在推进高质量发展建设共同富裕示范区,作为一名企业主,把企业做强,让员工致富,用我们勤劳的双手编织出共同富裕的梦想,这是我的奋斗目标。”董事长赵敏杰自豪地说。
浙江在线-缙云新闻网8月3日讯(通讯员 陈淳慧) 在缙云县壶镇镇境内,有这样一家专业从事户外休闲用品生产和经营的跨境电商企业,十年间,为近千名普通人搭建起了就业平台。它就是创办于2009年的缙云县菲尔休闲用品有限公司,主要生产藤编家具、铸铝家具等休闲用品。
“公司创办的第二年,我就来这里编藤了。我在这个车间干了整整10年了。刚开始的时候工资不高,现在越做越多了,最多的时候一个月可以赚7000元……”吕大妈一边编着藤条,一边笑着说道。
这位大妈叫吕崇珍,今年65岁,壶镇镇山河村人,是编藤车间里的一位编藤工。在编藤车间里,像吕崇珍这样的编藤工还有108人,他们主要来自壶镇及周边乡镇的村民,还有部分来自外省。车间里的编藤工序较为复杂,每一个大大小小的家具都是由编藤工一根一藤纯手工编织,里头的熟练工人工龄基本都是几年甚至是十年以上的。
“我做编藤有十多年了,以前是在海宁做藤编。去年经朋友介绍我们夫妻俩就来到这家公司,订单多的时候我们俩人一个月有近3万工资。”来自四川的罗龙非常高兴:“没想到,在这个山区镇的工资比海宁还要多!”
据悉,这个编藤车间是公司生产效益的核心部门,生产的编藤家具在装配车间就直接打包进集装箱出口国外。刚刚过去的6月份,光这个车间的产值就有1000多万元,今年预计总产值可以达到2亿元。
除了车间里工艺较为复杂的编藤,在缙云县范围内,公司还有31个直营点,约有200多人,一个直营点最多的人数有50个人。比如壶镇的沈宅、宫前、北山和白竹等村都有固定点,附近乡镇如大源镇、东方镇等也有多个固定点。今年,公司与大源镇的强村公司签了合作协议,由强村公司牵头带动各个村的加工点。
县外邻近的如龙泉、景宁、永嘉、临海,省外的有江西九江等地都有加工点,共有30多个加工点,300多人的加工队伍。
这些直营点的编藤工序相对来说较简单,公司定期对这些直营点的编藤产品进行检查,对各点的经纪人和编藤人员进行技术指导和业务培训,确保车间外生产的每个产品质量一一过关。
“每个月公司付给各加工点的加工费近300万元,一个7人左右的直营点,每个月的加工费有近10万元,每个人每月大概平均有5000多元的收入。”公司加工点负责人介绍说。
公司从原材料采购,到精加工,再到编藤,最后打包直接出口国外,实行一站式管理模式,现已与北美、欧洲、澳大利亚等国家地区客户建立稳定的贸易关系。因部分产品要在亚马逊上进行销售,公司成立了INC公司,通过跨境电商将产品销往海外。
外销渠道市场稳,前景好。2018年,公司董事长赵敏杰在美国洛杉矶创办了第三家企业——OUTER公司,公司主要针对产品研发、设计、运营和销售,以高端定制为主,去年有6500万美金的销售额,预计今年12月底将实现1亿的销售额。公司成立初期做过天使轮融资,2020年9月完成了A轮融资,红杉资本领投,梅花资本和险峰资本跟投,今年开始第二轮融资,力争4年内实现上市。
“现在我们省正在推进高质量发展建设共同富裕示范区,作为一名企业主,把企业做强,让员工致富,用我们勤劳的双手编织出共同富裕的梦想,这是我的奋斗目标。”董事长赵敏杰自豪地说。