宁波人才日如约而至，面向高校毕业生推出4700余个岗位

“奔甬而来”宁波市高校毕业生就业冲刺季启动暨首场综合招聘会现场 周文丹 摄

雨生百谷，万物逢时。4月20日，又是一年“谷雨”时节，宁波人才日如约而至。

“奔甬而来”宁波市高校毕业生就业冲刺季启动暨首场综合招聘会，是当天的重头戏之一，200余家企事业单位推出了4700余个岗位需求。记者在现场看到，会场内设有事业单位、国有企业、制造业单项冠军企业、专精特新“小巨人”企业、博士后设站单位、宁波知名单位等招聘专区。

早上9时30分左右，招聘会现场早已人头攒动，2500余名来自全国各地的人才参加了该场招聘会。浙江农林大学应届毕业生小金，投出了3份简历：“宁波经济活跃，民营企业数量多，希望能找到合适的岗位。”

本次活动还定向邀请了“宁波未来之星”奖学金设奖高校，以及与宁波市产业人才需求契合度较高的20余所国内重点高校学生参会对接。

“参加招聘会与用人单位面对面交流，更明确了岗位需求，可以对自己的能力查漏补缺，未来就业时能更快融入。”上海交通大学博一学生徐宇轩说，这样的线下交流非常有助于个人成长，通过这场招聘会，他对宁波也有了更深入了解，“宁波的人才政策很有吸引力，城市宜居宜业，未来就业会继续关注宁波”。

活动现场，求贤若渴的宁波，向天下英才发出2025“谷雨之约”——来宁波，追逐创新报国之梦！与宁波，共创未来无限可能！在宁波，优享幸福美好生活！

近年来，宁波持续推出系列招才引智“组合拳”，越来越多的人才选择到宁波创新创业。数据显示，2024年，新来甬大学生超35万人，获评国家级博士后工作站数量创历史新高，新增高技能人才8.1万人，人才资源总量增速居全省第一。

接下来，宁波市将持续完善“通则+专项+定制”人才政策体系，联合广大企业开发更多优质岗位，积极推进“企业认定、政府认账”人才评价机制，建立全周期的人才成长发展支持体系，努力让城市和人才更好实现双向奔赴、双向成就。