党建带工建 根正促苗红——中国电信舟山分公司“班前十分钟活动”纪实

　　浙江在线7月19日讯 中国电信舟山分公司坚持党建统领，根据公司党委“党建下沉”助推高质量发展工作要求，结合工会“两深入两服务”，积极开展“守好红色根脉，班前十分钟活动”，努力探索创新企业思想政治工作方式方法，推进新时代产业工人队伍建设改革。

　　党建统领，传承红色服务基因

　　在舟山分公司党委书记、总经理张斌同志的带头下，公司党委委员分别参加基层党建联系点的班前十分钟活动，通过参加晨会、讲授党课、宣讲政策等形式和基层员工沟通交流，现场办公解决支局员工工作生活的问题和困难。今年以来，舟山分公司28名部门中层兼基层支局党建指导员和政委，继续延续去年的作法，每周下沉县区分公司支局，每季度“研究一个课题、解决一个难题”，利用支局的周例会开展国家最新大政方针、公司重大变革创新政策的宣贯，聚焦双轮驱动双效提升，当好基层党建的组织员，支局的协调员，一线民意的调研员，合规经营的监督员。

　　学习新版《工会法》，推动构建和谐劳动关系

　　党群部、纪委办、工会三部门支部联合开展班前十分钟活动，舟山分公司党委委员、纪委书记夏海伦同志作为普通党员，参加集中学习2022年施行的新版《工会法》，引导大家充分认识到，中国特色社会主义最本质特征是中国共产党领导，坚持自觉接受党的领导是做好工会工作的根本政治原则和根本政治保证。工会法的修改坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导和根本遵循，充分体现党中央关于工人阶级和工会工作的重要指示精神。新版工会法积极回应了新形势下协调劳动关系面临的新情况、新问题，为工会以改革创新精神推动构建和谐劳动关系，提供了坚强的法律保障。

　　观看红色影片，传承红色电信精神

　　舟山分公司党委委员、副总经理、工会主席殷武伟同志参加基层党建联系点普陀分公司城北支局班前十分钟活动，一同观看短片《红色文物——“半部电台”背后的传奇故事》。带领支局学习理解“听党指挥、信念坚定、一心为民、变革创新、崇尚科技、安全畅通”24字红色电信精神，并就美丽家园创建如何提升员工的获得感、幸福感、安全感，助力企业和员工共同成长，与支局长、片区长、店长等进行深入沟通，并对支局的效能提升和有组织营销活动进行了指导。

　　创建爱心翼站示范点，打造户外劳动者明星服务品牌

　　在定海人民北路营业厅，舟山分公司王升阳总经理助理参加班前十分钟晨会，共同探讨创建全总、省总“爱心翼站”示范点的服务细节，牢固赓续“人民邮电为人民”的红色基因和血脉，践行“用户至上，用心服务”的理念，不断提高“爱心翼站”建设实效，积极打造成服务户外劳动者的明星品牌，用实际行动践行央企的社会责任和使命担当，立志为服务百姓民生和社会公益事业作出更大贡献！

　　阅读红色书籍，汲取红色信仰的力量

　　舟山分公司客服部工会小组开展“守好红色根脉·班前十分钟活动”，部门经理朱飞云带领大家阅读红色书籍《信仰的力量》中几个小故事。通过学习，大家充分认识到正因为无数革命烈士坚守信仰，才换来了我们今日的幸福生活。作为新时代的我们，应该选择红色信仰、坚守红色信仰，传承弘扬好红色电信优良光荣传统，守护红色根脉，以实际行动建设网络强国和数字中国。

　　瞻仰先烈，倍增来之不易的幸福感和获得感

　　定海分公司第二支部党员、入党积极分子前往金塘开展“守好红色根脉·班前十分钟活动”，参观解放舟山第一登陆金塘岛登陆纪念碑，重温入党誓词，与党旗合影。在新丰社区，参观社区党建宣传栏，并与社区主任共商“美丽乡村”党建翼联工作。在社区会议室，支部书记为大家上党课，并一起学习了中共中央政治局会议精神等。

　　宣贯新发展理念，树立正确的业绩观

　　舟山分公司党群部主任傅燕芬以党建指导员身份下沉定海分公司千岛支局，在支局中午的工会小组 “守好红色根脉·班前十分钟活动”中，带领支局全体人员学习习近平总书记《论把握新发展阶段 贯彻新发展理念 构建新发展格局》之《开启新征程 须把握“三新一高”要义》。同时围绕省公司党委“143”工作主线，结合支局情况，从支局码号收入增长与员工可持续收入提升着手，对支局有组织营销活动的开展进行深入探讨，鼓励千岛支局牢固树立正确的业绩观和价值观，坚持长期主义，以发展极致融合和高价值融合套餐为导向，坚定不移，坚持不懈。

　　观沧桑巨变，提振高质量发展信心

　　舟山分公司综合二支部、市场二支部分别到舟山美术馆开展“守好红色根脉·班前十分钟活动”，观看“喜迎二十大，沧桑巨变看舟山”档案颂辉煌展。通过舟山发展建设的珍贵照片，真切感受到舟山群岛的沧桑巨变和新区发展的辉煌历程。看着新老照片的强烈对比，尤其是通信技术日新月异发展的照片，引起党员们的强烈视觉震撼，也激励着大家必须牢牢把握国家云建设、数字化改革机遇，以“143”为主线，全面落实云改数转战略，奋力推动企业高质量发展行稳致远，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。