富阳聚力打造现代版富春山居图

　　“天下佳山水，古今推富春。”一川如画的富春江横贯富阳全境，孕育无数名人雅士。风正江波阔，潮起千帆竞。如今之富阳，综合实力和区域竞争力不断提升，在激荡岁月的大江大河中，在纵横交织的经纬线上，书写了城市与人才共生共荣的华章。

　　天下之治在人才。近年来，富阳区全面谋划人才工作顶层设计，全力支起人才强区“新窗口”，以更大力度、更新举措、更高诚意广揽八方英才共聚富阳；以政策引才、产业聚才、服务留才，为高水平描绘现代版富春山居图提供人才支撑，为争当高质量发展建设共同富裕示范区星城范例打好人才基础。

　　聚天下英才竞风流！富春江畔，现代版富春山居图“富裕、美丽、均衡、文明、幸福”的美好图景正在加速到来，“天下英才纷至沓来，源头活水驱动创新”的美好愿景，正在照进现实。

　　政策引领 打造引才“强磁场”

　　西周时期，周公姬旦礼贤下士，广纳人才，“周公吐哺，天下归心”被传为千古佳话。今日富阳，求贤若渴、珍视人才的优良传统薪火相传，始终坚持用最优的政策、最大的诚意吸引全球人才。

　　这是不断完善的创新创业顶层设计——10年前，富阳启动全球人才招募“5110”计划，围绕创新创业、项目落地、激励保障等方面，释放多项人才政策利好。10年“5110”计划，激活双创一池春水，吸引一批批人才来富书写创新创业“传奇”。这其中，就包括中国科学院院士、南京大学教授王广厚带领的国内顶级“团簇量子”研究团队。作为首个参照“5110”计划采取“一事一议”方式签约的人才项目，该项目可享受总金额高达1600万元的扶持资金、为期3年的场地免租、人才房保障、税收奖励等扶持政策“大礼包”。

　　这是持续强化的人才政策竞争力——近年来，富阳更是以超常规力度引育人才的理念，每两年对人才政策进行升级换代。去年9月，富阳重磅发布新时期人才新政。这一力度更大、对象更广、干货更多的人才“专属大礼包”，将生活补贴、安家补助、购租房补贴等扶持力度提升至全市最高标准，并突出精准使用的靶向施策，为全区产业发展进一步集聚人才力量。

　　这是日趋优化的人才结构体系——人才新政进一步完善人才评价机制，在参照杭州市高层次人才分类认定体系的同时，另设区级F类人才，将区域发展急需、社会贡献较大、现行人才目录难以界定的“偏才”“专才”纳入人才认定体系，为企业发展和产业转型夯实基础。目前，这份目录仍在动态扩容中，目前已计划新增高级职业经理人、区级大师工作室领衔人、社会工作师等八大领域近30类人才。

　　值得一提的是，为吸引更多实用型人才来富就业，新政还将职称人才、技能人才与学历人才做了相应比照纳入政策范围。比如，对新取得相关职称、技能证书的富阳区企业人才，发放一次性职业水平提升补贴，取得中级职称（技师）、副高职称（高级技师）和正高级职称的，分别按1000元/人、5000元/人、10000元/人标准给予补贴。

　　以“不拘一格降人才”之大气度，开创“万物霜天竞自由”之新纪元。在此背景下，富阳得以形成热带雨林式的人才结构——纵向，有专家院士、全国技术能手等顶尖人才；横向，数字经济、智能制造、生物医药等各领域人才群体百花齐放。

　　下一步，富阳还将制定新一轮重点人才队伍发展五年行动计划，加大各类人才培育力度，通过数智英才高峰工程、富春匠心荣耀工程、文创新星荟萃工程等持续推进各支人才队伍建设，蓄能富春人才池。

　　栽梧筑渊 做强创新“策源地”

　　干事创业，方能群贤毕至。创新创业人才，是激发新旧动能转换的有生力量，是打造创新“策源地”的强劲引擎。近年来，富阳坚持人才为本，创新驱动，不断延展揽才臂膀、提升平台发展能级、完善人才创新创业链条。

　　梦起山居地，心动富阳城。今年6月16日，在一曲《追梦在富阳》中，2021富阳人才科技创新创业嘉年华活动盛大启幕，200余名国内外知名专家及青年创新创业人才齐聚富春江畔。其中，浙江工商大学浙江（富阳）食药质量安全工程研究、浙江求是应急科技研究院等“双创”平台揭牌成立。

　　这是创新创业资源进一步集聚、高新产业强区建设再次按下“加速键”的缩影，也是富阳积极创造条件推进人才与人才、人才与项目、人才与企业无缝对接、协同发展的写照。

　　近年来，凭借杭州城西科创大走廊联动发展区、三江汇“未来城市”重要实践区和滨富特别合作区“三区叠加”的复合优势，富阳频频引凤来栖，已引进落地大数据产业创新研究院、杭州春江创新研究院、中科院上海光机所杭州分所、富阳双创产业研究院、富春湾伯乐国际人才科技创新研究院、杭州电子科技大学富阳研究院等9大研究院。

　　伴随着高校、研究院所、高新产业园区等一个个创新创业平台在富落地生根，富阳也逐渐形成了一条“创业苗圃+孵化器+加速器”的完整产业孵化链，日益升级为各类研究院所与创新创业人才集聚的新兴热土。

　　以极具发展潜力的光电激光产业为例。作为全区支柱产业之一，近年来，富阳大力推进产业发展，与中国成立最早、规模最大的激光科学技术专业研究所——中国科学院上海光学精密机械研究所合作共建杭州分所项目。该项目重点开展以光电材料与激光领域为主的应用和工程技术研究，致力于发展富阳光电材料与激光产业，组建科研团队、培育引进科技型企业、服务地方企业。

　　除了一个个助力人才活力竞相迸发的平台载体，在富阳，人才强区活动月、“相约富春”品牌活动、光电产业高峰论坛等一系列匠心打造的引才品牌也在释放前所未有的人才磁吸力。

　　下一步，富阳将进一步优化人才项目招引机制，加强“5110”计划工作中产业招商与人才招引的联动互补；深化科技大平台建设，依托上海光机所杭州分所等重点平台的行业影响力引进一批现有产业形成上下游优势互补的创新平台；扎实推进光电激光产业协同创新创业中心的建设，推动光电激光等区内支柱产业的链式发展，栽梧筑渊，为集聚人才打造高端平台，为做强创新“策源地”注入强劲动能。

　　服务牵引 涵养最优人才生态

　　引才更需留才。温暖富阳，一直致力于做好人才的“娘家人”、服务人才的“店小二”，努力打造更有温度的服务体系，对人才和企业的需求作出精准回应，持续优化人才生态，用真金白银、真情实意诠释一以贯之的爱才求才之心，让人才“有不竭动力、无后顾之忧”。

　　办好人才最关心的“关键小事”，让人才心无旁骛地创新创业。在富阳，不少温馨、暖心的人才工作举措正在付诸实现——针对人才关心的子女就学问题，富阳新引进的杭州市A-E类人才、国家“双一流”高校毕业的硕士及以上研究生、评选认定的高级经营管理人才，其子女可自主选择富阳区公办或民办学校就读，在民办学校就读的，给予每人每学期1万元补助。

　　西式面点师、全国技术能手易际光正是这一政策的受益人。此前，富阳区委人才办在上门走访联系时，得知他正为女儿上幼儿园的事情操心，立即通过高层次人才子女入学政策帮助他落实了女儿的幼儿园入学问题。“我只有一门做面包的手艺，但是政府把我当人才来对待，还主动告诉我能享受哪些人才政策。我把这些经历和富阳人才办对我的关怀，告诉老家的朋友们和同行后，大家都很羡慕我，都说富阳对待人才太好了！”

　　这份对人才惺惺相惜的真情实感，背后是匠心打造的面面俱到的政策保障——这份保障可以百万元级的购房补贴，也可以是“及时雨”般的租房补贴；可以是就诊时温暖的“绿色通道”，也可以是周到的车牌竞价补贴；可以是精准解决的落户难题，也可以是悉心组织的交友团建活动……用心用情，让人才服务入微入细，这一切无不彰显了一个宗旨：在富阳，不只有挥洒汗水的平台事业，而且有诗情画意的美好生活。

　　温暖不止于此。除了“店小二”式的贴心，富阳还有“移动办事之城”的便捷、“最多跑一次”的高效。为更好地服务人才，去年，富阳在全省率先推出“人生一件事”改革，实现出生、上学、就业等公民个人全生命周期28个“一件事”解决。

　　今年来，一场数字化改革正在钱塘大地上如火如荼开展。富阳坚持以数字化改革为统领，通过“数字赋能”全力优化人才与科技创新服务，以大数据手段打通人才服务的“任督二脉”，针对高层次人才、大学生、技能人才等群体，接连推出颇具富阳特色的人才服务。

　　6月16日，富阳人才创新创业全周期“一件事”智慧平台正式上线。这一匠心打造的数字化平台，具备政策查询、业务办理、人才认定三大主要功能。只需登录市民卡app便能看到可享受的政策，动动手指就能在线办理落户、社保转接、档案迁移等人才事项，足不出户就能在线申请一次性生活补贴、工作生活补贴、车牌补贴等人才政策。此外，各类人才落户后，还可凭人才码享受医疗服务、交通出行、旅游休闲、酒店优惠、场地预约、自由通行等专项服务。