“调研组来了后，他们看到我身体残疾，符合‘三类人员’条件，就帮我跟镇里规划建设办同志一起向上级申报困难户住房救助，我很感激他们。”昨日，东阳佐村镇大塘光村危房户蒋某对笔者说。

　　类似场景出现在东阳不少村庄。六石街道里宝塘村调研组发挥自身优势，帮助村里争取帮扶资金3万元，用于新农村建设；六石街道夏溪潭村调研组组长蔡海航自掏腰包，走访慰问了村里2户困难群众；江北街道西范小区调研组会同市委第三巡察组上门做群众思想工作，成功化解小区居民范某与陈某因租房引发的矛盾纠纷……

　　今年春节假期还未结束，东阳上千名机关干部就开始到各自联系的村(小区)蹲点调研，白天走村入户，到田间地头，到企业一线，晚上召开座谈会、一对一谈话了解，访民情听民意，摸清农村基层一线实情，帮助解决实际困难，理顺农村工作关系。

　　据了解，东阳本次“千名机关干部下农村”主要围绕村级组织换届和环境革命两项重点开展，帮助指导各村制定环境革命创业承诺项目三年计划、摸清村级组织换届选举准备工作相关情况。至3月上旬，东阳市共有2461名市、镇两级机关干部，分成调研组到该市390个村(居)蹲点，进一步查找当前村级组织换届准备工作中好的做法和存在的不足，指导村(居)制定环境革命创业承诺项目三年计划2088项，与困难群众结对帮扶363人，化解农村基层矛盾纠纷400余起。

　　“‘千名机关干部下农村’是东阳市转变干部作风、落实中心工作和加快推进新农村建设的有力抓手。”东阳市委组织部相关负责人表示，该活动在东阳已连续开展5年，年年明确主题，突出重点，实现干部下基层常态化、制度化。接下来，东阳市委组织部将认真梳理各调研组反馈的问题，对摸排到的问题，第一时间交由各市委农村基层巡察组处理，抓早抓小，确保下一步村级组织换届平稳有序。