浙江在线11月3日讯 年初以来，宁波国际会议中心发展有限公司临时党支部（以下简称公司党支部）围绕“打破常规，超越常态”的项目建设指导思想，把党史学习教育与贯彻落实市委市政府关于国际会议中心（以下简称项目）建设决策部署结合起来，切实将学习成效转化为工作动力和具体行动。目前项目已全面进入精装修施工阶段，累计完成投资35.2亿元，实现阶段性目标。
筑牢“红色堡垒”，在党史学习教育中汲取力量。公司党支部精心打造先锋课堂、互动课堂、红色课堂“三个精彩课堂”，潜移默化推动党史学习教育走深走实。打造“先锋课堂”。由公司班子成员率先带头，深入工地一线、民工宿舍等地以党课的方式开展学党史、颂党恩；做优“互动课堂”。成立“身边的榜样”宣讲团，开展集中学习、专题研讨、读书班等活动，以“周二夜学”为载体，以浙江省担当作为好支书等锋领党员和省市劳模为代表，带头讲好党的创新理论、“四史”学习及党员榜样故事，组织各类学习、专题宣讲10余次，共500余人参加；用活“红色课堂”。充分利用就近红色资源阵地，组织党员干部到丽水仙渡乡开展“深入山海协作 寻访红色记忆”主题活动，组织观看《张人亚》、参与红色模拟沙盘沉浸式体验党课、举办“艺术颂党恩 丹青绘百年”主题书画展，通过多维形式，学习红色精神，赓续血脉传承。
争当“红色先锋”，在项目工程建设中奋勇前进。公司党支部围绕项目要在明年中旬前投入使用的总目标时间节点，积极克服疫情防控带来的客观影响，全力以赴推进项目建设进程。建立人员留守及轮换机制。春节期间、五一和国庆期间实行“不打烊、不停工”，项目部留甬务工人员近3000人，同时，在强化做好疫情防控的前提下，组织近千名工人与离岗的工人进行有序轮换，有效减少停工复工的空窗时间；建立物资材料备货机制。根据项目各个建设阶段的实际情况，组织总包单位及相关供应商，对钢筋、模板、盘扣、构件等基础材料开展全面梳理，提前完成下阶段施工所需的材料备货，为按计划完成重点节点工作奠定了坚实基础；建立同步多点作业机制。制定多子项、多工种同步穿插作业方案，通过施工人员有效组织及塔吊、挖机等大型机械多点作业，最大程度发挥人、机、料的效能，为项目超常规速度推进争取宝贵时间。
激活“红色细胞”，在办事解题减负中取得成效。公司党支部紧扣党史学习教育“三为”工作要求，结合工作实际，把项目推进所需、外协单位所盼、职工群众所想的事情放在心上、落在行动上。开展一批专项行动，会同总包单位举办立功竞赛、劳动竞赛及技能比武等系列活动，涌现出一批开投工匠和技术能手，着力在施工工艺难、选配材料难等问题上有所突破。目前，项目已发表省部级论文2篇，实现科研立项1项，受理专利8项，科技赋能效应愈发明显；实施多次专题调研，班子成员多次赴项目总包单位、全过程咨询单位及各子项施工单位开展专题调研，围绕项目概算、物料采购、资金支付等重要环节，进行调研和答疑，在机制允许的范围内，最大程度支持各外协单位，共同努力加速推进项目建设进度；办理一批暖心实事，升级食堂、改造卫生间、完善更衣室、配备净水机，积极协助总包单位在台风登陆前及时转移安置务工人员，安排新入职务工人员注射疫苗，妥善解决务工人员核酸检测等，把实事办到职工心坎上。
